本报讯 11月23日，BOSS直聘发布了2021年第三季度财报。财报显示，BOSS直聘第三季度实现营收12.11亿元，同比增长105%，其中99%的收入来自在线招聘服务。
在MAU方面，第三季度BOSS直聘APP平均MAU（月活跃用户数）为2882万，较去年同期增长28.8%；DAU占MAU比例为27.5%，保持稳定。此外，网络安全审查期间，BOSS直聘暂停用户新增。截至2021年9月30日止的12个月，BOSS直聘付费企业客户总数达到400万。
“稳定的活跃度证明了过往BOSS直聘以求职端体验为先、平等普惠中小企业路径的竞争优势，稳健的盈利则反映了公司健康、高质量的商业模式”，BOSS直聘CFO张宇表示，“三季度公司在产品、技术、安全等方面全面进行服务水平优化。同时公司正积极配合监管，以期未来以更安全、更完善的状态向新用户开放。”
对于暂停用户对公司带来的影响，BOSS直聘创始人、董事长兼CEO赵鹏表示，“暂停用户新增的确对团队带来了较大的挑战，但公司用技术改造传统人力资源服务的模式有效性没有发生变化。是挑战也是机遇，公司应利用这段时间加强核心能力建设，优化增长思路，追求更高质量、更安全的发展。”
此外，财报数据显示，BOSS直聘第三季度持续加大研发投入，研发费用达2.09亿元，同比增长50%，BOSS直聘方面表示，公司将继续坚定不移地投资技术、投资人力资源科技；坚定不移地用技术支持在市场中处于相对竞争劣势的中小企业招聘者和长尾求职者平等获得机会。
针对近期出台了一系列数据安全和个人隐私保护的法律法规。BOSS直聘方面表示，公司正结合相关要求，对标行业高标准，持续加大投入，强化数据安全和隐私保护工作。（贺王娟）
（编辑 李波）
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